A partir desta quinta-feira (5), os trabalhadores brasileiros terão a oportunidade de verificar sua elegibilidade para o abono salarial de 2026, que corresponde ao ano-base 2024. O acesso a essas informações será possível através do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital ou pelo portal Gov.br.
Nessas plataformas digitais, os beneficiários poderão conferir detalhes cruciais, como o montante a receber, a instituição bancária responsável pelo crédito e a data exata em que o valor será depositado. O programa, em sua totalidade, prevê a distribuição de R$ 32,3 bilhões, com os pagamentos sendo efetuados conforme o mês de aniversário do trabalhador.
O cálculo do benefício é proporcional ao período trabalhado no ano-base, sendo determinado pela divisão do salário mínimo vigente por 12 e a posterior multiplicação pelo número de meses de serviço. Para o ano atual, os valores do abono salarial oscilam entre R$ 136 e R$ 1.621.
Para mais informações e atualizações, os interessados podem acompanhar os canais oficiais de comunicação.
Detalhes sobre os pagamentos
O primeiro grupo a receber os valores será o dos nascidos em janeiro, com a liberação prevista para 16 de fevereiro, totalizando R$ 2,5 bilhões. Os recursos permanecerão acessíveis aos beneficiários até o encerramento do calendário de pagamentos, em 30 de dezembro.
Do total de beneficiados, 1,8 milhão são trabalhadores do setor privado, registrados no Programa de Integração Social (PIS), cujos pagamentos, que somam R$ 2,29 bilhões, serão processados pela Caixa Econômica Federal.
Adicionalmente, 217,2 mil funcionários públicos, vinculados ao Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), terão seus abonos pagos pelo Banco do Brasil, em um montante de R$ 301,9 milhões.
Para ter direito ao abono salarial em 2026, o trabalhador deve preencher os seguintes requisitos:
- Possuir registro no PIS/Pasep por um período mínimo de cinco anos, contados a partir do primeiro vínculo empregatício;
- Ter percebido, de empregadores contribuintes dos programas, uma remuneração média mensal de até R$ 2.766 durante o ano-base;
- Ter exercido atividade remunerada por, no mínimo, 30 dias no ano-base, sejam eles consecutivos ou não;
- Ter as informações do ano-base corretamente reportadas pelo empregador no sistema eSocial.
Como sacar o benefício: Caixa e Banco do Brasil
A Caixa Econômica Federal priorizará o pagamento do abono salarial por meio de crédito direto em contas existentes, sejam elas corrente, poupança ou digital. Outra opção disponível será o aplicativo Caixa Tem, com a criação automática de uma conta poupança social digital para os beneficiários.
Aqueles que não possuem conta na Caixa poderão retirar o benefício em diversos pontos de atendimento, incluindo agências, casas lotéricas, terminais de autoatendimento, correspondentes Caixa Aqui e outros canais disponibilizados pela instituição.
Similarmente, o Banco do Brasil efetuará os pagamentos preferencialmente por crédito em conta bancária. Para os não correntistas ou aqueles sem chave PIX cadastrada, haverá a possibilidade de transferência via TED, PIX ou saque presencial diretamente nas agências.
Para esclarecer quaisquer dúvidas, os trabalhadores podem recorrer aos canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego, às superintendências regionais do Trabalho ou entrar em contato com a central Alô Trabalho, discando 158.
RCWTV
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